Klarheit für Ihre
unternehmerischen
Entscheidungen.

Das Erstgespräch ist kostenlos und unverbindlich — 30 Minuten, persönlich oder per Video. Wir prüfen, ob ein Mandat zwischen uns sinnvoll ist und sagen ehrlich, wenn jemand anderes besser zu Ihnen passt.

Weder noch. Heeb Consulting ist eine Beratungs-Boutique. Wir vermitteln an Anwälte, Notare und Treuhänder, wenn deren Spezialisierung gefragt ist. Unsere Stärke liegt in der Strukturierung, Strategie und Koordination — und darin, die richtigen Spezialisten zusammenzubringen.

Ja, ein wesentlicher Teil unserer Mandate sind Privatpersonen — typischerweise im Kontext von Relocation in die Schweiz oder bei der Vermittlung passender Treuhand-Partner. Wir bieten jedoch keine Anlage- oder Vermögensberatung an. Für solche Themen verweisen wir an entsprechend qualifizierte Spezialisten.

Bei dringenden Anliegen typischerweise innerhalb einer Woche. Wir nehmen bewusst nur eine begrenzte Zahl von Mandaten parallel an, um die Qualität zu wahren — daher kann es bei komplexen Mandaten zu kurzen Wartezeiten kommen.

Für die Gründung selbst nicht zwingend. Aber: Mindestens ein zeichnungsberechtigter Vertreter mit Wohnsitz in der Schweiz ist nach OR Art. 718 erforderlich. Das kann ein Treuhänder, Geschäftsführer oder Verwaltungsrat sein. Wir helfen, die richtige Konstellation zu finden.

Daumenregel: GmbH (Mindestkapital CHF 20'000) für kleinere bis mittlere Vorhaben, AG (Mindestkapital CHF 100'000) wenn Aktien gehandelt, Investoren beteiligt oder Internationalität erleichtert werden soll.

Aber: Die Wahl hängt stark von Steuerstandort, Gesellschafter-Struktur und Wachstumsplänen ab. Wir analysieren das individuell, statt mit Pauschal-Empfehlungen zu arbeiten.

Reine GmbH-Gründung: 2–4 Wochen ab Beauftragung Notariat. Mit Bank-Onboarding und HR-Eintrag eher 4–6 Wochen. Wenn Bewilligungen nötig sind (Finanzdienstleistungen, regulierte Branchen) deutlich länger — bis zu 6 Monate.

Als EU/EFTA-Bürger erhalten Sie unter dem Personenfreizügigkeitsabkommen relativ unkompliziert eine B-Bewilligung, sofern Sie einen Arbeitsvertrag oder Selbstständigkeits-Nachweis vorweisen können. Bei Aufenthalt ohne Erwerbstätigkeit sind ausreichende finanzielle Mittel und Krankenversicherung nachzuweisen.

Mit Wohnsitz in der Schweiz wird Ihr weltweites Einkommen und Vermögen in der Schweiz steuerpflichtig (mit Ausnahmen für ausländisches Grundeigentum). Doppelbesteuerungsabkommen verhindern Doppelbesteuerung — aber das richtige Vorgehen will geplant sein, gerade im Übergangsjahr.

Die Besteuerung nach dem Aufwand („Pauschalbesteuerung", französisch „Forfait fiscal") ist ein Sondersystem für vermögende Privatpersonen aus dem Ausland: Statt nach Einkommen und Vermögen wird nach den jährlichen Lebenshaltungskosten besteuert.

Voraussetzungen: Keine Schweizer Staatsbürgerschaft, keine Erwerbstätigkeit in der Schweiz, erstmalige unbeschränkte Steuerpflicht (oder Rückkehr nach mind. 10 Jahren). Mindestbemessungsgrundlage Bund 2024: CHF 434'700; kantonal typisch CHF 400'000–700'000.

Verfügbar in 21 Kantonen. Nicht möglich in: Zürich, Basel-Stadt, Basel-Land, Schaffhausen und Appenzell Ausserrhoden. Besonders attraktiv und mit den meisten Pauschalbesteuerten: Waadt, Wallis, Graubünden, Genf und Tessin.

Die Beurteilung im Einzelfall ist komplex und sollte mit einem qualifizierten Steueranwalt erfolgen. Wir vermitteln gerne an Spezialisten aus unserem Netzwerk.

Direkt nicht — wir vermitteln aber an spezialisierte Relocation-Agenturen, mit denen wir gut zusammenarbeiten. Bei Bedarf koordinieren wir die Schnittstelle zwischen Behörden, Agentur und Ihnen.

Ja — vor jedem Mandat erhalten Sie ein schriftliches Angebot mit Umfang, Zeitplan, Honorar-Modell und Nebenkosten. Ohne Ihre Unterschrift starten wir nicht. Sie wissen genau, was auf Sie zukommt.

Stundensätze nicht — sie sind kalkuliert und transparent. Verhandelt werden kann das Modell: Wenn Pauschal-Mandat möglich ist, ist das in der Regel günstiger als Stundenabrechnung. Bei langfristigen Sparring-Mandaten gibt es Retainer-Modelle mit reduzierten Stundensätzen.

Wir sprechen offen über Probleme. Bei jeder Phase im Mandat gibt es Gelegenheit, neu zu bewerten — und wenn nötig, das Mandat zu beenden. Bei Pauschal-Mandaten erstatten wir nicht-erbrachte Leistungen anteilig zurück. Aber: in 95 % der Fälle finden wir den richtigen Weg gemeinsam.